Plan de travail de l'atelier d'entreprise

1. Renforcer la sensibilisation des employés à la qualité, établir un sentiment de crise de qualité, mettre en œuvre le système de responsabilité de la qualité des produits, commencer à mettre en œuvre le"Système de gestion de la qualité", et augmenter le contrôle du processus de production.

2. Si la qualité des produits est gérée par quelques personnes seulement, il est impossible d’atteindre la perfection. Cela nécessite la coopération et la participation actives des gestionnaires à tous les niveaux. Par conséquent, le service de production doit renforcer l’évaluation du contrôle des processus dans le futur processus de production. augmenter le taux de qualification en usine des produits pour répondre aux normes.

3. Pendant tout le processus de fabrication d'un produit, il est très important d'enregistrer complètement l'état de qualité du processus de production. Des enregistrements de qualité complets fourniront une base précise pour les modifications de conception des produits, l'analyse technique, la recherche de données, etc. Renforcez le contrôle et l'évaluation du processus d'exécution des commandes de projet et renforcez la gestion des détails.

4. Le service de production de l'entreprise décide d'assister le service technique dans la réalisation de formations chaque trimestre.

5. Améliorer continuellement la qualité du service Nous ferons de l'amélioration de la qualité du service la priorité absolue du travail de gestion de l'entreprise sur la base d'un apprentissage attentif des leçons et de la prise de diverses mesures pour garantir une production sûre et sans accidents.

6. En tant que leader, vous devez être strict avec vous-même, donner l'exemple, ne jamais reculer lorsque vous rencontrez des difficultés et y faire face de front. Les employés qui enfreignent fréquemment les disciplines, désobéissent aux instructions et nuisent à l'image de l'entreprise seront licenciés. Efforcez-vous de créer un environnement compétitif juste et équitable pour la satisfaction et l'amélioration du taux de réussite unique.

 En 2024, nous adopterons l'esprit d'innovation continue et pionnière, en commençant par des détails mineurs, en mettant rigoureusement en œuvre le système de responsabilité professionnelle, en cultivant une image externe forte et en travaillant avec diligence pour atteindre la satisfaction des employés et des clients grâce à des efforts robustes et efficaces afin de réaliser les objectifs commerciaux de l'entreprise pour la nouvelle année.